Möchtest du die Recruiting-Erfolge neu definieren? Möchtest deine HR-Abteilung datengetrieben transformieren? Strebst danach, Mitarbeiter langfristig zu binden und zu motivieren? Dann musst Du wissen, wie du HR Analytics erfolgreich einsetzen kannst!

HR Analytics Titelbild Handbuch

Das HR-Handbuch „So meistern Sie HR Analytics“ von Personio bietet einen umfassenden Überblick ĂŒber das Thema HR Analytics – von grundlegenden Konzepten bis hin zu spezifischen Anwendungen. 

Hierbei werden verschiedene Schwerpunkte gesetzt:

  1. Grundlegendes VerstÀndnis von HR Analytics
  2. Vertiefung zu Recruiting- und Retention-KPIs
  3. Experteneinblicke zum datengestĂŒtzten Arbeiten und vieles mehr

„Wir ertrinken in Informationen und dĂŒrsten nach Wissen.“ 

John Naisbitt, Zukunftsforscher

Im Handbuch von Personio erfĂ€hrst Du, welche KPIs fĂŒr die Messung von HR-Erfolgen wirklich wichtig sind, wie man Mitarbeiterfluktuation und -bindung effektiv managen kann und wie man datengetriebene Entscheidungen in der HR-Abteilung fördern kann. Dies alles mit dem Ziel, eine nachhaltige Personalstrategie zu entwickeln. 

Hast Du Interesse an diesem Handbuch? Lade es Dir hier kostenlos runter.

Disclaimer: #Werbung, die Firma Personio unterstĂŒtzt diesen Blogbeitrag mit einem kleinen Zustupf zum Erhalt dieses Blogs.